어떻게 업무 작풍을 좀 더 바꾸고, 각 항목의 업무 실행에 세심한주의를 기울이고, 업무 감독을 강화할 수 있습니까?

첫째, 인식을 통일하고, 실행에 세심한주의를 기울여야 한다. 큰 일이든 작은 일이든 먼저 중시해야 한다' 는 것이 우리의 전통이다. 사상이 통일되지 않고, 인식이 일치하지 않으면, 행동은 자각하지 않고, 집행은 변질될 것이다. 작업 스타일을 바꾸고 작업 구현에 세심한주의를 기울이는 열쇠는 이데올로기 적 중요성과 필요성, 사명에서 책임과 헌신 문제 해결, 운영 능력 향상 및 구현 방법 문제입니다. 각급 간부들의 사상을 중앙의 요구와 조화로운 철도를 건설하는 목표 임무에 통일해야만, 스스로 진실되고 실용적인 좋은 작풍을 실천할 수 있다.

두 번째는 책임을 명확히 하고 책임을 이행하는 것이다. 각 부서, 모든 작업장, 각 직위에는 고유한 책임이 있다. 명확한 책임 없이는 책임을 이행할 수 없다. 책임을 명확히 하고 책임을 실천하는 것은 일의 책임감과 긴박감을 강화하고, 경솔한 감정을 극복하고, 사심 잡념을 버리고, 산해에서 벗어나고, 안내에서 벗어나, 업무에 마음을 쏟고, 실행에 정력을 쏟고, 실질적인 업무 성과를 창출하기로 결심하는 것이다.

셋째, 기준을 구체화하고 구현에 세심한주의를 기울이십시오. 기준이 불분명하고, 조잡하며, 적응이 안 되는 것은 일이 부실한 구체적인 표현이다. 실천을 파악하고, 표준이 조잡하고, 실제에서 벗어나고, 조사를 하지 않고, 업무를 단순화하는 문제를 해결해야 한다. 실제 테셀레이션 기준을 결합하여 각 중점 작업의 달성해야 할 정도와 기준을 진지하게 연구하고 전체 잣대를 높여야 한다. 구체적인 업무 작풍을 길러야 하고, 구체적인 일을 중시하고, 시행을 매우 중시해야 한다.