인터넷에서 일자리를 찾는 최고의 사이트.

개인적으로는 다음과 같은 사이트가 일자리를 찾는 것이 더 믿을 만하다고 생각한다.

1, 걱정 없는 미래

걱정 없는 네트워크에서는 자원이 매우 풍부해서 모두에게 자원을 제공하기에 충분하다. 이 사이트는 기존 미디어와 인터넷 미디어 등 여러 시스템을 통합했다. 걱정 없는 5 1 에 있다. Com, 모든 전문팀이 컨설팅을 할 수 있습니다. 헤드헌터를 채용해 인재를 양성하기도 한다. 지금까지 전국 여러 도시에 서비스 기관이 있다.

2. 지련 채용

지련 채용은 1994 에 설립되었다. 지금까지14 억 명의 사용자를 보유하고 있으며 400 만 개 기업과 협력하고 있습니다. 20 17 년, 지련 채용은' 기업지승계획' 이라는 새로운 계획을 내놓았는데, 이 계획은 매우 강력한 데이터베이스를 가지고 있어 매우 전통적인 채용 모델을 뒤집었다.

3, 58동청

58동청 플랫폼은 2005 년 설립된 이래 입소문이 줄곧 좋다. 58동청 본부는 베이징에 위치하여 전국 각지에 27 개 지사를 개설했다. 58동청 플랫폼은 국내 범용 플랫폼이며 많은 사람들이 이 사이트를 사용하고 있다. 이 플랫폼에서는 지역을 선택할 수 있어 취업과 채용이 매우 편리할 것이다.

4.ChinaHR.com 입니다.

중국 Yingcai.com 은 1994 에 정식으로 설립되어 국내 최초의 채용 사이트라고 할 수 있다. 이 사이트는 현재 구직자와 기업의 인정을 받았다. 본사는 베이징에 설치되어 중국에 22 개 지사를 개설했다. 관리팀의 자질이 비교적 높아서 지금은 1000 명을 넘어섰다.

5. 길기. Com

2005 년, Jiji.com 이 커밍아웃을 했습니다. 시장 전공이라 할 수 있고, 프로젝트는 매우 광범위하다. 어버이날은 집에 대한 정보를 제공할 수도 있고 중고품을 매매할 수도 있다. 가장 중요한 것은 채용 정보가 매우 광범위하고 포괄적이라는 것이다.

직업을 구하는 데 어떤 플랫폼이 가장 좋습니까?

걱정 없는 구직, ChinaHR.com, Zhaopin.com, 대학 1 학년 구직 Search.com 과 국제 Talent.com 이 가장 안정적이고 사용하기 쉽다.

1, 걱정 없는 미래

앞길에 걱정이 없다' 는 국내 각종 미디어 자원의 장점을 지닌 전문 인적 자원 서비스 기관이다. 그것의 창시자는 견이다. 。 현재 전국 25 개 도시에 서비스 기관이 있습니다. 2004 년 9 월, 중국 최초의 나스닥에 상장된 인적자원 서비스 기업으로 앞날이 평온해졌으며, 중국에서 가장 영향력 있는 인적자원 서비스 공급자 중 한 명이다.

2.ChinaHR.com 입니다.

1997 에 설립된 ChinaHR.com 은 국내 최초의 가장 전문적인 채용 사이트 중 하나로, 개인 구직자 및 기업 인사부에서 널리 인정받고 있습니다. 베이징에 본사를 두고 있는 ChinaHR.com 은 중국에 22 개 지사를 두고 있으며 65,438+0,000 여 명의 우수한 전문가로 구성된 인적 자원 서비스 팀을 보유하고 있습니다.

3.Zhaopin.com 입니다.

지련 채용, 1997 설립, 매일 온라인 하이엔드 직위 780 만, 화이트칼라 사용자 180 만, 등록자 456 만 명, 선호 경력 개발 플랫폼. 구직자에게 이력서관리, 취업지도, 직업평가 등의 서비스를 제공한다. 입장은 진실하고 믿을 만하며, 피드백은 빠르고 시기적절하다.

4. 신선한 졸업생 구직망

2005 년에 설립되어 대학생들에게 전방위적인 구직서비스를 제공하고, 가장 포괄적이고 최신이며 정확한 캠퍼스 홍보, 정규직 채용, 아르바이트 인턴십, 유명 기업 캠퍼스 채용, 현장 취업 박람회 등의 정보를 제공하여 대학생들에게 목표적인 구직과 취업지도를 제공한다.

5. 국제 인재 네트워크

국제인재망' 은 인적자원과 사회보장부 국제교류서비스센터가 주관하며 국내외 대기업에 인터넷 채용, 캠퍼스 채용, 헤드헌터 서비스, 국제외파, 채용 아웃소싱 등을 포함한 원스톱 전문 인적자원 서비스를 제공하고 기업에 인적자원 서비스 솔루션을 제공한다.

국가 공식 채용 사이트.

3 대 전통 채용 사이트: 앞날 걱정 없음, 지련 채용, ChinaHR.com .....

1, 걱정 없는 미래.

2. 지련 채용.

3. 중화영재망. Com 입니다. 당초 작은 사장으로서 나는 전문적인 HR 을 고용할 수 없었고, 스스로 사람을 모집할 수밖에 없었다. 각종 전통적인 채용 사이트 외에도 웨이보, 지평 등 소셜 플랫폼이 있다.

현재 boss 직근 구직자가 많아 대부분의 서비스는 무료이며 초창기 기업과 중소기업에 적합하다.

지련 채용은 베이징에서 시작되었기 때문에 지련 채용은 북방에서 더 많이 사용되었다. 사용자 트래픽은 주류 채용 사이트의 평균 수준보다 훨씬 높고, 활발한 이력서 수가 매우 높고, 서비스가 전면적이다. 그러나 많은 서비스를 사용하려면 서명과 유료가 필요합니다.

직업을 찾는 데 어떤 플랫폼이 믿을 만합니까?

신뢰할 수 있는 웹 사이트: 미래 걱정 없음, 5 1job, 지련 채용, ChinaHR.com, People.com, Jiji.com, 58동청.

첫째, 대학 학력 이상, 혹은 더 전문적인 직업을 찾고 싶으니, 시도해 보시길 권합니다.

5 1job, 앞날 걱정 없음, Zhaopin.com, Dajie.com, Hunting.com, 신선한 졸업생 등 일반 채용 사이트 업계 채용 플랫폼 사이트도 시도해 볼 수 있다.

둘째, 고등학교 및 이하 학력, 또는 전공 업무가 적어 58동청, 장장 네트워크 등을 시도해 볼 것을 제안한다.

1, 5 1job: 보다 정확한 정보 일치를 위한 종합 채용 사이트.

2. 보스 직용: 미래의 직용 보스를 직접 대면하고, 온라인 채팅을 하고, 면접 절차를 가속화하고, 또 UI 인터페이스는 매우 간결하다.

3, 앞날 걱정 없음: 신뢰할 수 있고, 고임금, 고등학교, 대학 이상은 모두 이 사이트에서 일자리를 구하기에 적합하다.

4. 중화영재망: 종합사이트인데 이미 몰락했습니다. 인터넷 산업에 대한 채용 지원이 열악하여 추천하지 않는다.

5. 지련 채용: 구인 광고가 많고, 인터페이스가 비교적 간단하고, 직책 정보가 비교적 지저분합니다.

6. 대졸 구직망: 종합 채용 사이트로서 강연회, 학교 모집, 인터넷신, 공무원 시험 등의 정보가 있습니다.

7. 채용은 주중: 두판군에서 독립플랫폼까지, HR 직위는 구직자를 끌어들이고, 관심 있는 구직자들은 아래에서 질문을 해 대화를 형성한다.

8. 전기원숭이망: 전기상 인터넷 채용에 집중하여 전기상업에 종사할 의향이 있는 학우들의 좋은 선택.

9. 58동청: 커뮤니티형 채용 사이트, 사회채용 위주, 직위정보가 많고 허위 정보가 많다.

참고 사항:

1. 일자리를 구하기가 쉽지 않다. 적당한 직업을 찾으려면 자신의 실력과 운을 결합해야 한다.

2. 대부분의 사람들에게는 지련 채용, ChinaHR.com, 5 1job 이 모두 적용됩니다. 이 채용 사이트들은 정보량이 많고, 채용 일자리가 많고, 피드백률이 좋다. 신선한 졸업생은 학교 모집, 해투를 쉽게 선택할 수 있다. 또는 신선한 졸업생 구직망. 이 밖에도 우한 애교 생활, 쿨파 광장, 젊은이 전문 채용, 5 1, 영어 전문가의 번역 찾기와 같은 소규모의 채용 사이트도 있다.

3. 각 사이트에는 각 업종별 채용 정보가 많이 포함되어 있습니다. 지련 채용과 5 1job 은 모두 포괄적이며, 젊은이들이 사용하는 거리망, 쿨광장망, 버락망도 정보량이 많아 좋다.